Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Direktor razvoja
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Direktora razvoja koji će biti ključni lider u definisanju i sprovođenju strategija za rast i razvoj naše kompanije. Ova pozicija zahteva sposobnost da identifikuje nove poslovne prilike, vodi timove kroz inovacije i optimizuje procese kako bi se postigli dugoročni ciljevi. Kandidat će sarađivati sa različitim odeljenjima, uključujući prodaju, marketing, finansije i tehnologiju, kako bi osigurao usklađenost i efikasnost u realizaciji razvojnih projekata. Direktor razvoja treba da poseduje snažne analitičke veštine, sposobnost donošenja odluka na osnovu podataka i iskustvo u upravljanju projektima i timovima. Takođe, očekuje se da ima viziju i sposobnost da motiviše zaposlene ka postizanju izvrsnosti i inovacija. Uloga uključuje praćenje tržišnih trendova, konkurencije i tehnoloških inovacija kako bi se kompanija pozicionirala kao lider u svojoj industriji. Kandidat treba da poseduje izvrsne komunikacione veštine i sposobnost da gradi i održava odnose sa ključnim partnerima i klijentima. Pozicija je idealna za profesionalce sa iskustvom u strateškom planiranju, razvoju proizvoda ili usluga, kao i u vođenju promena unutar organizacije. Očekujemo visok nivo posvećenosti, proaktivnost i sposobnost rada u dinamičnom okruženju. Ako ste spremni da preuzmete odgovornost za razvoj i rast naše kompanije, pozivamo vas da se prijavite za ovu izazovnu i nagrađujuću poziciju.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija strategija za rast kompanije
- Identifikacija novih poslovnih prilika i tržišta
- Vođenje timova kroz razvojne projekte
- Saradnja sa različitim odeljenjima radi postizanja ciljeva
- Praćenje tržišnih trendova i konkurencije
- Optimizacija poslovnih procesa i inovacija
- Upravljanje budžetom i resursima za razvoj
- Izgradnja i održavanje odnosa sa partnerima i klijentima
- Analiza podataka za donošenje strateških odluka
- Motivisanje i razvoj zaposlenih u timu
Захтеви
Text copied to clipboard!- Visoka stručna sprema iz oblasti poslovnog menadžmenta ili srodnih oblasti
- Minimum 5 godina iskustva na sličnim pozicijama
- Iskustvo u strateškom planiranju i vođenju projekata
- Snažne analitičke i komunikacione veštine
- Sposobnost donošenja odluka i rešavanja problema
- Iskustvo u radu sa multidisciplinarnim timovima
- Poznavanje tržišta i industrije u kojoj kompanija posluje
- Sposobnost prilagođavanja promenama i radu u dinamičnom okruženju
- Vođenje i motivisanje timova
- Poznavanje engleskog jezika na visokom nivou
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje strategije ste koristili za razvoj poslovanja u prethodnim ulogama?
- Kako pristupate identifikaciji novih tržišnih prilika?
- Kako motivišete tim da postigne ciljeve?
- Možete li opisati iskustvo u vođenju razvojnih projekata?
- Kako se nosite sa izazovima i promenama u poslovnom okruženju?
- Koje metode koristite za analizu tržišta i konkurencije?
- Kako upravljate budžetom i resursima?
- Kako gradite odnose sa ključnim partnerima?
- Koje su vaše ključne veštine u donošenju odluka?
- Kako održavate balans između inovacija i operativne efikasnosti?
